春已至，万物苏。春天，充满希望、催人奋进。2022年2月10日，阳光甚好，学校报告厅里温暖如春，思维涌动。为了开好头，起好步，落实好“水润教育”的各项工作，淼泉小学“水润筑梦”先锋团队建设之“行政管理答辩会”如期举行。

本次活动由陈黎明校长主持，全体行政班子人员及各学科教研组长出席。

会议整整4个小时，先由每位行政阐述上学期分管工作中存在的问题和新学期的设想，随后陈校长提出中肯的改进建议并逐一提问，之后行政针对提出的问题进行回答。

整个会议充满“辣”味：学校“开源节流”做得不够好，有何措施？针对教学质量滞后的现象怎么办？“老杨工作法”“卢峰提分法”打算怎么去推广？“学科大单元走班教学”可行吗？准备如何操作？……

整个会议充满“辣”味：学校“开源节流”做得不够好，有何措施？针对教学质量滞后的现象怎么办？“老杨工作法”“卢峰提分法”打算怎么去推广？“学科大单元走班教学”可行吗？准备如何操作？……

本次“行政管理答辩会”助力淼小教学质量的提升，促进淼小专业建设的发展，让淼泉小学“水润筑梦”先锋团队建设走得更高、更远！